Лаборант химического анализа 4 разряда Якутской нефтебазы Лариса Блинова стала победителем конкурса «Лучший наставник», прошедшего в АО «Саханефтегазсбыт» для повышения роли наставничества и формирования высококвалифицированного состава наставников.

Лариса Николаевна работает в филиале «Якутская нефтебаза» АО «Саханефтегазсбыт» с 10 марта 1987 года. Она начала трудовую деятельность в должности пробоотборщика 2 разряда. В 1989 году была переведена на должность лаборанта. Впервые лаборатория, где работает Лариса Николаевна, прошла аккредитацию в 2001 году. С тех пор коллектив лаборатории не раз подтверждал свою компетентность и соответствие всем требованиям аккредитации.
За годы работы в предприятии, Лариса Николаевна снискала уважение коллег, как ответственный и добросовестный сотрудник, эффективный наставник, внимательный к стажерам. Она грамотно координирует действия других лаборантов смены и предпринимает все необходимые меры по поддержанию в исправном состоянии установок, приборов, аппаратов и другого лабораторного оборудования. Под ее наставничеством молодые специалисты грамотно выполняют лабораторные анализы, измерения по проведению испытаний, подготавливают приборы, аппаратуру к проведению исследований.
В разные годы именно под её наставничеством начинали карьеру Андрей Винокуров – главный инженер филиала «Хандыгская нефтебаза», Сарыал Винокуров – главный специалист по контролю нефти и нефтепродуктов, Дария Яковлева – начальник лаборатории филиала «Якутская нефтебаза», Ирина Перфильева – и.о. начальника лаборатории. Лариса Николаевна всегда проявляет личную инициативу при обучении стажеров и постановке для них производственных задач.

«В этом году конкурс «Лучший наставник» был организован у нас впервые. Мы его провели среди опытных сотрудников организации, обучающих практикантов и новых сотрудников в период прохождения ими практики или испытательного срока», - рассказала начальник отдела по кадрам и социальным вопросам Людмила Якушкова. По ее словам, конкурс, направленный на повышение профессионального мастерства и уровня правовой культуры, знаний основ педагогики и психологии, будет проводиться ежегодно.
Победителей определяла конкурсная комиссия по таким критериям, как оценка уровня знаний стажером нормативных актов, документации, качественное исполнение им должностных обязанностей, поручений. Кроме того, рассматривались анкеты обратной связи от стажеров. Во время торжественного награждения победителю конкурса генеральным директором АО «Саханефтегазсбыт», народным депутатом РС(Я) Виктором Лебедевым вручена Почетная Грамота АО и ценный подарок.
«Безусловно, участие в конкурсе способствует развитию у наставников профессиональных, морально-нравственных и деловых качеств, прививает им чувство ответственности за своих подопечных, в отношении которых осуществляется наставничество. Таким образом, при поддержке и помощи опытных и высококвалифицированных наставников, которые искренне радеют за них, стажеры и новые сотрудники быстрее и легче адаптируются как к своим должностным обязанностям, так и к коллективу»,- выразил уверенность генеральный директор АО «Саханефтегазсбыт», народный депутат РС(Я) Виктор Лебедев. «Надеемся, что с каждым годом, сотрудников, желающих принять участие в конкурсе, станет больше»,-добавил Виктор Николаевич.

Пресс-секретарь АО «Саханефтегазсбыт» Яна Байгожаева